【有奖】聊聊运维人的职场“围城”,给后来者一些建议
  

sangfor_闪电回_晓六 2111

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“锄禾日当午,不如运维苦”。外界都说运维只是处于被动低效率手工救火的状态,企业对其重视程度不高,提起运维很多人能联想到的字眼就有“苦逼”、“辛苦”、“加班”、“背锅”。



在大数据、人工智能、容器技术的强力加持下,运维这个传统的技术工种已经从“机械劳动”这样的刻板印象中蜕变出来,成为了任何一家技术公司所必须依赖和大力投入的核心技术能力。

现在,运维人员的发展前景也开始让很多程序员眼羡,作为运维人员的你:

这些年,你的运维之路还好吗?你认为运维工程师发展前景怎么样?


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tj_zero63506
这些年,你的运维之路还好吗?你认为运维工程师发展前景怎么样?
我觉得运维之路好与不好,完全在于所在环境是否认可你存在的价值,正所谓,没有故障还能体现出运维的价值吗?
这个是值得我们反思的一个问题,没有问题的环境要么是因为架构过于简单,要么是因为根本没有意识到问题的存在;
以上,两种情况都是需要警惕,应该正常在实践中逐步让管理层理解运维的价值,平稳不是必然的,而运维可以争取将故障率降低到可控状态,这点很重要。
运维工程师的发展前景要区别不同情况来分析,要么被管理层理解重视,要么持续被轻视认为是多余的存在;
关键也看个人的心态,有人说人工智能了,不需要人去操作 ,我倒觉得恰恰相反,只有人是可以独立分析并采取行动的,机器再怎样都无法超越,道理很简单,我们创造了人工智能。
200s豆
vito106049
现在的运维,发展还是比较快的,基本脱离了以前的机械劳动,自动化运维,智能运维,也在逐步普及,这样对运维人员的要求也是蛮高的,系统,网络,数据库,都得懂,还得会写运维脚本,最后还能救火,能够达到这个程度的就算是高端运维了。要说前景也有,前途是光明的,现实是残酷的,也得付出艰辛的努力才能达到。
200s豆
andylu007583000
运维的做法类似营运风险,发现问题,解决问题,指定策略避免问题再次出现;定期检查策略和结果,验证降低风险的效果。改进策略,进一步降低风险发生几率,避免再次出现故障。
200s豆


活动时间
2018年4月15日——2018年4月30日

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1、凡在社区讨论区发起话题者,话题被管理员优先推广至话题推荐区,作者将获得100S豆话题发起奖励
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【活动规则】
1.奖励在活动结束后统一发放,每人仅限获奖一次,回复讨论需与主题相关;
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